Arbeitnehmer

Radleasing für Arbeitnehmer

Mit Bikeleasing hast Du die Möglichkeit, Dein Wunschrad über Ihren Arbeitgeber zu beziehen und damit kostengünstig und clever mobil zu sein – auf dem Weg zur Arbeit und in der Freizeit. Und dank Steuervorteil rechnet es sich!

Wie einfach Du zu Deinem Traumrad per Leasing kommst:

Dienstradleasing für Angestellte in der Privatwirtschaft

Das Modell des Fahrradleasings für Angestellte in der Privatwirtschaft ist das klassische Dienstradleasing-Modell.
Dein Arbeitgeber schließt einen Rahmenvertrag mit einem Leasinganbieter.

Die Leasingraten werden über eine Gehaltsumwandlung (Entgeltumwandlung) finanziert – ähnlich wie beim Dienstwagen.

Teilnahmeberechtigt: Du bist angestellt in einem Unternehmen, das einen Rahmenvertrag mit einem Leasinganbieter abgeschlossen hat.
Vertragsdauer: In der Regel 36 Monate.
Leasingvertrag: Der Arbeitgeber schließt den Vertrag mit dem Leasinganbieter; das Fahrrad wird Dir zur Nutzung überlassen.
Nutzung: Sowohl dienstlich als auch privat erlaubt (Privatnutzung gilt steuerlich als geldwerter Vorteil).
Voraussetzung: Ein unbefristetes oder langfristig gesichertes Arbeitsverhältnis sowie die Zustimmung deines Arbeitgebers zur Gehaltsumwandlung.
Steuerliche Behandlung: Die Leasingrate wird direkt von deinem Bruttogehalt abgezogen (Entgeltumwandlung).
Die Privatnutzung wird mit 0,25 % des Bruttolistenpreises pro Monat versteuert. Durch die Bruttogehaltsumwandlung entsteht in der Regel eine steuerliche Ersparnis von 20 – 40 % gegenüber dem Direktkauf.

Schritt-für-Schritt

Prüfe, ob Dein Arbeitgeber ein Dienstradleasing anbietet. Sofern es bisher keinen Vertragspartner mit dem Arbeitgeber gibt, bietet sich ein Vertrag mit VeloLease an.
Informiere Dich über die Konditionen Deines Unternehmens (z. B. Preisgrenzen, Versicherung, Laufzeit, Servicepakete).
Registriere Dich im Mitarbeiterportal des Leasinganbieters: Die Zugangsdaten bekommst Du von deinem Arbeitgeber oder direkt über das Portal.
Wähle Dein Fahrrad und frage den Listenpreis ab: Es gelten Listenpreise. Bei allen Preisveröffentlichungen sind hingegen Barpreise genannt. Für Verträge mit unserem Partner VeloLease gelten unsere Barpreise.
Stelle die Leasinganfrage: Der Händler übermittelt das Angebot an den Leasinganbieter und deinen Arbeitgeber.
Dein Arbeitgeber prüft und genehmigt die Anfrage.
Schließe den Überlassungsvertrag ab: Der Vertrag wird zwischen Deinem Arbeitgeber, dem Leasinganbieter und Dir geschlossen. Die Unterschrift erfolgt meist digital im Portal.
Erhalte die Freigabe und hole dein Rad ab: Nach der Freigabe bekommst Du einen Abholschein.
Du kannst das Fahrrad beim Händler übernehmen.
Nutze Dein Fahrrad und beachte die Gehaltsabrechnung:
Die monatliche Leasingrate wird von deinem Bruttogehalt abgezogen.
Du darfst das Rad dienstlich und privat nutzen.
Nach 36 Monaten prüfe: Ob Du das Fahrrad zurückgeben oder übernehmen möchtest (Kaufoption, meist 10 – 20 % des Listenpreises).